Zrównoważona gospodarka jako główny temat

Pracownicy z Polski oddali łącznie 150 litrów krwi

Rok jubileuszowy 2021 roku Bardusch poświęcił głównemu tematowi „Zrównoważonego rozwoju” i transparentnie informuje o swoich celach ekologicznych, społecznych i gospodarczych. Już na początku działalności firma wyznaczyła kierunki dla zwiększonej ochrony środowiska i w połowie lat 90. ubiegłego wieku uzyskała certyfikat DIN ISO 14001. Od tego czasu Bardusch wiele zrobił, aby dalej ograniczać zużycie zasobów i promować gospodarkę o obiegu zamkniętym. Jednak Bardusch bardzo poważnie traktuje również swoją społeczną odpowiedzialność.

Jako pierwsza niemiecka firma usługowa, Bardusch w połowie lat 90. ubiegłego wieku uzyskał certyfikat zgodny z międzynarodową normą zarządzania środowiskowego ISO 14001, zobowiązując się tym samym do regularnej optymalizacji swojej polityki środowiskowej. Wspólnie z ekspertami ds. ochrony środowiska z Badenii-Wirtembergii firma ustanowiła wtedy – i dla całej branży – podstawy kompleksowego audytu ekologicznego. W 1995 roku Bardusch jako jedna z pierwszych firm usługowych otrzymał Nagrodę Środowiskową Badenii-Wirtembergii za „Wybitne osiągnięcia w promowaniu ochrony środowiska w przedsiębiorstwach i zarządzaniu zorientowanym na środowisko”.

Specjalna odpowiedzialność za pracowników i środowisko

W ostatnich latach oczekiwania klientów i społeczeństwa wobec nowoczesnej, przyszłościowej firmy znacznie się zmieniły. Firma powinna nie tylko oferować wysokiej jakości produkty lub usługi, ale także działać w sposób zrównoważony, uwzględniając przy tym aspekty ekologiczne i społeczne, oprócz ekonomicznych.

W Bardusch od 2018 roku obowiązuje „Kodeks Zrównoważonego Rozwoju”, który zakłada, że decyzje we wszystkich obszarach firmy podejmowane są zgodnie z zasadami zrównoważonego rozwoju. W takiej firmie, jak Bardusch, jednym z najważniejszych zadań jest zapewnienie zdrowia i bezpieczeństwa 3 500 pracowników. Jednak społeczne zaangażowanie firmy wykracza daleko poza krąg własnych pracowników.

O troskę o sprawy społeczne dbają zarówno wspólnicy, jak i zarząd, tak samo jak pracownicy Bardusch. Firma regularnie wspiera organizacje krajowe i regionalne darowiznami. W 2013 roku Bardusch otrzymał Nagrodę Małych i Średnich Przedsiębiorstw za Społeczną Odpowiedzialność w Badenii-Wirtembergii. Nagroda ta docenia dobrowolne zaangażowanie na rzecz stowarzyszeń, szkół, organizacji charytatywnych oraz instytucji i organizacji społecznych.

Ochrona zasobów i promowanie gospodarki o obiegu zamkniętym

Bardusch konsekwentnie wspiera gospodarkę o obiegu zamkniętym, aby sprostać swojej szczególnej odpowiedzialności wobec środowiska i chronić zasoby naturalne. Nowoczesne technologie odzysku wody i ciepła zmniejszają zużycie wody i poprawiają efektywność energetyczną urządzeń.

Efekty są widoczne. Dzięki nowoczesnym instalacjom firma zużywa dziś około 50 procent mniej wody niż w domu jednorodzinnym na porównywalną ilość prania. Na aktualnej stronie internetowej oraz w regularnie aktualizowanym Oświadczeniu Ekologicznym Bardusch wyjaśniona jest idea gospodarki o obiegu zamkniętym firmy Bardusch.

Oprócz certyfikacji zgodnie z normą ISO, Bardusch obecnie opiera się na europejskim systemie zarządzania środowiskowego EMAS III, znanym również jako EU Eco-Management Audit Scheme. Ponadto dla tekstyliów obowiązuje w Bardusch zapewnienie jakości zgodne z normą Öko-Tex Standard 100. Firma otrzymała od Niemieckiego Związku Pralni Tekstyliów wyróżnienie „Zrównoważona Usługa Tekstylna”.

Spółki krajowe i oddziały z dodatkowymi działaniami

Także spółki krajowe i oddziały Bardusch przykładają dużą wagę do ochrony środowiska – co pokazują dwa przykłady wybranych działań grupy.

Spółka Bardusch AG w Bazylei w 2018 roku – po raz drugi po 2011 roku – została wyróżniona przez szwajcarską Fundację Natur & Wirtschaft za „wzorowe i przyjazne dla przyrody zagospodarowanie terenu”. Dzięki pełnej zieleni na dachach firmy powstały cenne siedliska dla wielu gatunków zwierząt. Biotop na dachach Bardusch przypomina alpejską łąkę i zajmuje co najmniej połowę powierzchni boiska piłkarskiego.

Oddział w Dreźnie w latach 2015–2018 brał udział w pilotażowym projekcie „Słoneczna procesowa ogrzewanie dla pralni” (SoProW) realizowanym przez Instytut Energii Słonecznej Fraunhofera (ISE) we Freiburgu. Celem było i jest poprawa efektywności energetycznej w przedsiębiorstwach przemysłowych poprzez optymalizację procesu i integrację odnawialnych źródeł energii.

150 projektów na rzecz zrównoważonej przyszłości

W roku jubileuszowym Bardusch po raz pierwszy dokumentuje swoje działania ekologiczne, społeczne i gospodarcze w kompleksowym raporcie CSR (Corporate Social Responsibility). Dzięki temu firma transparentnie i weryfikowalnie pokazuje, jak realizuje swoją społeczną i ekologiczną odpowiedzialność oraz jakie działania planuje na przyszłość.

Aby jeszcze bardziej uświadomić pracownikom, klientom i społeczeństwu znaczenie zrównoważonego rozwoju, kierownictwo Bardusch postanowiło uczcić rok jubileuszowy hasłem: „150 lat Bardusch – 150 dobrych uczynków”.

„150 lat Bardusch – 150 dobrych uczynków”

Pozytywne reakcje pracowników na pomysł jubileuszowy są bardzo dobre, a ich zaangażowanie – godne pochwały. Wszystkie spółki krajowe i oddziały grupy Bardusch wybrały w swoim regionie inicjatywy społeczne i/lub ekologiczne, które w związku z jubileuszem szczególnie wspierają własnym działaniem lub darowiznami. W sumie 150 projektów w sześciu krajach, w których działa Bardusch, firma wesprze w 2021 roku kwotą sięgającą nawet kilku tysięcy euro.

Kreatywność i osobiste zaangażowanie pracowników

Zakres proponowanych projektów jest ogromny. Od hojnych darowizn na rzecz istniejących instytucji społecznych i ekologicznych, po wolontariacką pracę pracowników Bardusch, aż po realizację zupełnie nowych inicjatyw. Szczególnie zagraniczni koledzy wyróżniają się kreatywnymi pomysłami – czasami z bezpośrednim odniesieniem do „150 lat Bardusch” – zwracając na siebie uwagę.

Pracownicy w Polsce planują oddać 150 litrów krwi i posadzić 150 drzew. Podobne akcje sadzenia drzew planują oddziały w Szwajcarii i na Węgrzech. Aktywność fizyczna jest również częścią polskiego projektu „150 km charytatywnego biegu”. Międzykrajowo inicjatorzy akcji sprzątania mogą liczyć na zaangażowanie pracowników Bardusch.

W niektórych z 150 projektów CSR wyraźnie widać związek firmy z branżą tekstylną: Koledzy na Węgrzech planują bezpłatnie prać odzież drużynową klubów 150 razy. Pracownicy szwajcarskiej filii chcą zorganizować akcję charytatywną, aby wyposażyć społeczność w kamizelki dla szkolnych przewodników. W Niemczech planowane jest zapewnienie odzieży roboczej dla projektu inkluzywnego. Nie zapomniano także o florze i faunie: pracownicy we Francji i Niemczech finansują ule i umieszczają je na terenie swoich zakładów. Niemieccy koledzy chcą wspierać zachowanie i renaturyzację biotopu, a także opiekę nad zwierzętami w zoo lub rejestrację w bazie DKMS (Niemiecki Rejestr Dawców Szpiku).

Zaangażowanie społeczne dotyczy nas wszystkich

Ze swoim głównym tematem zrównoważonego rozwoju Bardusch chce w roku jubileuszowym pokazać, że firma realizuje własne procesy biznesowe w jak najbardziej zrównoważony sposób. Jednak Bardusch, wspierając 150 projektów CSR, chce także wysłać sygnał do społeczeństwa, że każdy może przyczynić się do kształtowania naszej przyszłości, dbając o społeczeństwo i środowisko.