Les orientations sont tournées vers l'avenir : Nouveau PDG chez SÜDPACK

Thorsten Seehars

Thorsten Seehars prend dès à présent la tête de la direction générale de SÜDPACK. Il succède à Erik Bouts, qui a mené avec succès le groupe d'entreprises au cours des six dernières années et prend sa retraite bien méritée.

Avec ce changement, le fabricant de films fait appel à un manager doté d'une longue expérience dans la gestion et le développement réussi de secteurs d'activité mondiaux avec des produits technologiquement avancés. En raison de ses fonctions de conseil précédentes, Thorsten Seehars n'est pas inconnu à Ochsenhausen. « Je suis très heureux de prendre la responsabilité globale dans une entreprise aussi traditionnelle et hautement innovante que SÜDPACK – et de poursuivre le travail de mon prédécesseur, qui, avec clairvoyance et son focus constant sur « chiffres, données, faits », a continuellement renforcé et consolidé notre position forte sur le marché. »

Parmi les succès d'Erik Bouts figure notamment la restructuration réussie de l'organisation de l'entreprise par la mise en place d'unités commerciales, afin de répondre encore plus rapidement aux besoins des clients. Un second axe a été la focalisation constante du directeur général sortant de l'entreprise familiale sur les thèmes de la durabilité ainsi que la recherche et le développement. Aujourd'hui, SÜDPACK n'est pas seulement un leader technologique dans son secteur, mais aussi l'un des PME les plus innovantes et durables en Allemagne. La participation engagée et les mérites exceptionnels d'Erik Bouts ont été reconnus par les associés et le conseil d'administration lors de ses adieux au siège à Ochsenhausen. M. Bouts restera conseiller pour SÜDPACK jusqu'au début de 2026.

« Nous sommes heureux d'avoir pu engager M. Seehars, une personnalité de direction et un stratège expérimenté, qui continuera à façonner et à impulser la développement à long terme du groupe SÜDPACK avec toute l'équipe », déclare Carolin Grimbacher, associée gérante de SÜDPACK.

Avec la stratégie 2030, la fondation sera posée pour la prochaine phase de croissance. Mais ce ne sera pas facile, comme le sait aussi Seehars : « Dans les années à venir, nous devons continuer à faire face à des conditions géopolitiques et économiques difficiles. Cependant, en concentrant nos forces sur celles d'une entreprise familiale, notre capacité d'innovation et l'engagement fort de toute l'équipe, nous continuerons à évoluer avec succès dans cet environnement de marché exigeant. »