Flexibilité totale avec les formations de la ReinraumAkademie en ligne

Académie de salle blanche (AdobeStock, bnenin)

Académie des salles blanches (AdobeStock, Andrey Popov)

Avec le nouveau portail d'apprentissage de la ReinraumAkademie Online, les participants peuvent désormais se former eux-mêmes, à tout moment et en tout lieu, sur le thème des salles blanches.

Les employés sont le facteur déterminant pour la propreté des salles blanches – et la cause la plus fréquente de contamination. Un personnel bien formé est indispensable, car même le moindre comportement incorrect, par exemple lors de la mise en place des vêtements de salle blanche, peut entraîner des contaminations.

En même temps, les exploitants de salles blanches doivent relever le défi d’organiser des formations de manière à ne pas perturber les processus dans la salle blanche. Ce n’est pas une tâche facile, surtout lorsqu’il faut former des équipes entières qui, y compris les déplacements, peuvent être absentes pendant plusieurs jours.

Le portail d'apprentissage numérique offre une flexibilité totale

La solution à ce défi est désormais apportée par CWS Cleanrooms avec la ReinraumAkademie Online. Celle-ci a présenté début juillet son nouveau portail d'apprentissage numérique avec le premier cours « Comportement en salle blanche ». Le concept de formation moderne transmet les connaissances sur les salles blanches via des vidéos explicatives faciles à comprendre, des animations et des infographies. Grâce à des exercices interactifs, les acquis sont consolidés et testés par des évaluations. « Le comportement d’apprentissage des personnes a fortement changé ces dernières années en raison de l’utilisation accrue des médias. Nous y répondons avec différents formats de transmission et de consolidation des connaissances, qui prennent davantage en compte les besoins des participants », explique Markus Schad, Directeur Général Régional Healthcare & Cleanrooms.

Les contenus sont accessibles dans un portail d'apprentissage en ligne clair et intuitif, où les participants peuvent apprendre à leur propre rythme et répéter les contenus autant de fois qu’ils le souhaitent. Le portail d'apprentissage est disponible pour les participants pendant 6 mois après l’inscription au cours. Un tableau de bord personnel permet de suivre à tout moment les cours et les progrès individuels. La réussite de la formation est attestée par un certificat à la fin du cours. « Le portail d'apprentissage est conçu de manière à ce que les participants puissent continuer là où ils se sont arrêtés ou répéter certains contenus – aussi souvent qu’ils le souhaitent. Ainsi, ils peuvent définir eux-mêmes leur temps de formation et leur vitesse d’apprentissage, sans dépendre des contraintes extérieures », explique Melanie Jahn, responsable de la formation à la ReinraumAkademie.

« La pandémie a particulièrement montré la grande valeur ajoutée des offres d’apprentissage flexibles et numériques », ajoute Markus Schad. « Il est d’autant plus appréciable que nos clients peuvent désormais choisir s’ils souhaitent suivre une formation en ligne flexible ou plutôt réserver une formation en présentiel dans l’un de nos centres de formation ou dans leur propre entreprise. Nous sommes partout où nos clients ont besoin de nous. »

Efficacité et transparence également pour le service des ressources humaines

Les cours peuvent être achetés facilement via la boutique en ligne www.reinraumschulung-online.de et payés par facture. Cela peut être fait par un participant individuel d’une entreprise ou par le service des ressources humaines. Il est possible d’équiper simplement toute une équipe avec des licences. Surtout en fin d’année fiscale, lorsque le budget de formation n’est pas encore épuisé, il est ainsi possible de former rapidement et simplement toute une équipe. « Cette offre est particulièrement intéressante pour les départements RH qui souhaitent travailler à la fois de manière conforme au RGPD à 100 % et efficace », explique Melanie Jahn. La ReinraumAkademie Online met également à disposition des départements RH un outil de reporting RH avec des configurations de rôles et de droits, permettant une gestion facile des cours, ainsi que l’importation de données des employés et des rapports sur les progrès.

Actuellement, la ReinraumAkademie Online propose le cours « Comportement en salle blanche » en allemand, comprenant 5 modules. Dans les prochains mois, celui-ci sera également disponible en anglais, néerlandais et français. Une formation de base GMP et un cours avancé GMP sont déjà en préparation.