De femmes pour les femmes : « Women in Packaging » pour la première fois à l'interpack

Pour une industrie diversifiée, plus de jeunes talents et de meilleures chances : interpack encourage les femmes avec un événement dédié dans le cadre du salon. Les participantes peuvent profiter des expériences des autres et nouer de nouveaux contacts.

Lorsque les femmes échangent entre elles, elles peuvent en bénéficier elles-mêmes et, en fin de compte, toute l'industrie. interpack rassemble de manière ciblée les participantes internationales du secteur lors du salon en mai. Sous le titre « Women in Packaging », un événement spécialement dédié aux femmes de l'industrie se tiendra pour la première fois le 8 mai. Au programme : une table ronde avec des intervenantes de renom du monde entier ainsi qu'une opportunité de réseautage. L'événement est soutenu par la WPO – World Packaging Organization, qui met à disposition son réseau mondial.

Comme de nombreux autres secteurs, l'industrie de l'emballage et du traitement est principalement masculine. Les femmes dirigeantes restent encore rares. Pourtant, les entreprises profitent de plus de diversité, de nouvelles impulsions et de points de vue différents, notamment face à la pénurie croissante de compétences. « Women in Packaging » à interpack attire l'attention sur les barrières existantes et met en lumière l'industrie en tant que lieu de travail attractif.

Modèles et inspiration

Réussies à l’échelle internationale, pionnières dans leur domaine, expertes en marketing et fondatrices : lors de l’événement, les participantes pourront apprendre de leurs histoires à succès, profiter de conseils et s’informer sur les tendances et évolutions du secteur. Parmi celles qui partageront leurs expériences figurent Valentina Aureli, CEO du groupe Aetna en Italie, Dr. Afsaneh Nabifar, responsable du développement du marché mondial des biopolymères chez BASF, Nadia Taylor, Australienne, cofondatrice et directrice de tna solutions, Marjo Halonen, vice-présidente de la communication chez Metsä Board en Finlande, et Gabi Bauer, responsable marketing et communication chez Uhlmann Pac-Systeme. La modération du panel sera assurée par Nerida Kelton, vice-présidente de la durabilité et du « Save Food » à la World Packaging Organization.

Attractivité et diversité

L’objectif de cet événement est également d’accroître l’accès des femmes à l’industrie du traitement et de l’emballage, et de cibler les jeunes talents. Étant donné que les femmes sont sous-représentées dans les professions techniques comme dans les postes de direction, leur promotion peut jouer un rôle clé face à la pénurie de compétences. Cela inclut des mesures telles que des programmes de mentorat, la promotion de l’image du secteur, la création d’égalité des chances et des conditions de travail attractives. Les points essentiels seront abordés lors de la table ronde à interpack.

« Women in Packaging » se tiendra lors d’interpack le 8 mai à 12h dans le Lounge international au rez-de-chaussée du bâtiment du salon. Une inscription gratuite est possible via ce lien : https://www.interpack.de/wip_de