Opleiding in de gevangenis: leren voor het leven als allrounder

VAW Betriebsleiter Johannes Schmidt (links) traint momenteel vier gevangenen van de Justitiële Jeugdinrichting Heimsheim op een Allrounder 320 C Golden Edition tot machine- en installatietekenaar. (Foto: Arburg)

Als erste Justizvollzugsanstalt Baden-Württemberg bietet Heimsheim eine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer Metall- und Kunststofftechnik an. Zum Team aus dem Vollzuglichen Arbeitswesen (VAW) gehören Werkdienstleiter Wolfgang Wenzelburger, Betriebsleiter Johannes Schmidt, Geschäftsführer Lars Klapper und Ausbilder Götz Heinrich (v.l.). (Foto: Arburg)

Op de nieuwe spuitgietmachine worden bijvoorbeeld paperclips, sleutelhangers en kunststof containers geproduceerd. Omdat ook metaalbewerking onderdeel is van de opleiding, maken de toekomstige machine- en installatietechnici het gereedschap voor een notitieblok grotendeels zelf. (Foto: Arburg)

• Nieuw in Baden-Württemberg: JVA Heimsheim leidt gevangenen op tot spuitgietmachine
• Perspectief: Vier aspirant-machinisten en -installatiemonteurs voor metaal- en kunststoftechniek
• Gevraagd: Allround spuitgietmachine voor loonproductie van kunststofonderdelen

Als eerste justitiële inrichting (JVA) van de deelstaat Baden-Württemberg biedt Heimsheim een tweejarige opleiding tot installatiemonteur voor metaal- en kunststoftechniek aan. Sinds september 2013 nemen vier gedetineerden hieraan deel. Voor het onderdeel kunststoftechniek is een allround spuitgietmachine van Arburg aangeschaft, die ook voor loonopdrachten wordt ingezet. Met hun nieuw verworven kennis in het omgaan met spuitgiet- en metaalbewerkingsmachines, evenals een door de IHK gecertificeerd beroepsdiploma op zak, hebben de gevangenen na hun vrijlating betere kansen op de arbeidsmarkt.

„Ons hoogste doel is resocialisatie“, legt Lars Klapper uit, directeur van de gevangenisarbeid (VAW) in de JVA Heimsheim. „We hebben hier ongeveer 460 gedetineerden; zoveel mogelijk willen we hen ontslaan als potentiële nieuwe medewerkers.“ Een probleem is echter dat veel gedetineerden geen beroepsopleiding hebben afgerond.

JVA leidt tot machinaal- en installatiemonteur op

Daarom wordt in Heimsheim naast de mogelijkheid om Duits te leren en het behalen van het vmbo-diploma, bijvoorbeeld ook een gedeeltelijke opleiding tot heftruckchauffeur, een las- of een meubelmaker-machinetraining aangeboden. „We zijn er trots op dat we de eerste vestiging van de landelijke Dienst voor Justitiële Arbeid zijn die sinds september 2013 een tweejarige opleiding tot machinaal- en installatiemonteur voor metaal- en kunststoftechniek aanbiedt“, voegt VAW-werklieden Wolfgang Wenzelburger toe. Voor het theoriegedeelte komen meerdere keren per week vakdocenten naar de inrichting. Het praktijkgedeelte wordt verzorgd door eigen medewerkers met een technicus- of meesterdiploma. In de JVA Heimsheim zijn Götz Heinrich voor de metaalsector en Johannes Schmidt voor de kunststofsector verantwoordelijk voor de nieuwe opleiding.

Nieuwste machinetechnologie in gebruik

De machinepark in Heimsheim is goed uitgerust. Want als dienstverlener en loonproducent ontvangt het ISO 9001-gecertificeerde bedrijf ook talrijke opdrachten van regionale industriële ondernemingen en particulieren. Op ongeveer 7.300 vierkante meter productieruimte bevinden zich bijvoorbeeld een metaalwerkplaats, timmerwerkplaats, drukkerij en een montageafdeling. In de metaalopleiding staat onder andere een modern CNC-bewerkingscentrum ter beschikking. Voor de productie van kunststofonderdelen is vorig jaar een nieuwe Arburg spuitgietmachine aangeschaft. „We hebben gekozen voor een compacte allrounder 320 C van de Golden Edition-serie, waarmee we onderdelen tot een schotgewicht van 50 gram kunnen maken“, zegt Johannes Schmidt, die vele jaren een eigen spuitgietbedrijf had en goede ervaringen heeft met de kwaliteitsproducten uit Lossburg. Een ander pluspunt is de nabijheid van Arburg in het Nordschwarzwald. „Voor inbedrijfstelling, service en onderhoud komen competente technici naar onze opleidingsinrichting. In dat opzicht onderscheiden wij ons van geen enkel ander bedrijf“, benadrukt Johannes Schmidt.

De vier stagiaires tussen de 25 en 30 jaar leren nu stap voor stap het afstellen en instellen van de spuitgietmachine. Twee andere gedetineerden, die binnenkort worden vrijgelaten, maken ook gebruik van de gelegenheid om zich te laten opleiden op de allrounder. „De Selogica-besturing is dankzij grafische programmatuur intuïtief te bedienen en vergemakkelijkt het werken aan de machine“, weet Johannes Schmidt.

Kunststofonderdelen: Eigen productie en loonproductie

De allrounder wordt bijvoorbeeld ingezet om briefverklikkers en sleutelhangers te produceren voor marketingacties van de inrichting, maar ook verschillende kunststofhouders en een tandartsinstrument voor regionale opdrachtgevers behoren tot het productportfolio. Toen een opdracht voor een notitieboekje werd gegeven, bedachten de opleiders iets bijzonders: „Om de metalen en kunststofgebieden op een verstandige manier te integreren, maken we het juiste gereedschap voor de spuitgietmachine grotendeels zelf“, legt Götz Heinrich uit.

In maart staat voor de vier stagiaires het eerste tussentijdse examen gepland. In september 2015 krijgen de gedetineerden, als alles goed gaat, hun door de Kamer van Koophandel (IHK) gecertificeerde vakdiploma. Daarmee hebben ze later op de vrije markt een voorsprong ten opzichte van ongeschoolde hulpkrachten en de optie om zich verder te specialiseren tot industrieel monteur.