- Firma
- Przetłumaczone przez AI
RAUMEDIC rozszerza zarząd: Bianca Holler zostaje Dyrektorem ds. Zasobów Ludzkich
RAUMEDIC AG powołała Biancę Holler na stanowisko Chief Human Resources Officer (CHRO) w zarządze od 1 stycznia 2026 roku. W rozszerzeniu zarządu o odrębną pozycję kierującą działem personalnym, firma z branży medycznej i technologii farmaceutycznej podkreśla strategiczne znaczenie swoich pracowników dla długoterminowego sukcesu przedsiębiorstwa.
„Rozszerzenie zarządu o odrębną funkcję CHRO umacnia strategiczne znaczenie naszych pracowników również na poziomie strukturalnym,” wyjaśnia Jürgen Werner, przewodniczący rady nadzorczej. „Nasz zespół zarządzający spisał się znakomicie w ubiegłym roku. Z Biancą Holler wzmacniamy go dalej i dajemy jasny sygnał: nasi pracownicy są kluczem do sukcesu RAUMEDIC.”
Skuteczne realizowanie strategicznych projektów HR
Bianca Holler jest częścią RAUMEDIC od maja 2023 roku i w swojej dotychczasowej roli jako Global Vice President Human Resources znacząco przyczyniła się do strategicznego rozwoju działu personalnego. Pod jej kierownictwem RAUMEDIC dokonał strategicznej reorganizacji działań HR: od modernizacji oceny wydajności, przez rozwój kultury przywództwa, po systematyczne pomiary i poprawę satysfakcji pracowników.
„W mojej nowej roli jako CHRO chciałabym pomóc w tworzeniu odpowiednich warunków, abyśmy nadal mogli kultywować kulturę, w której ludzie mogą rozwijać swój pełny potencjał,” mówi Bianca Holler.
Ponad 20 lat doświadczenia w branży medycznej
Holler posiada ponad 20 lat doświadczenia w dziedzinie zasobów ludzkich w branży medycznej i technologicznej. Przed dołączeniem do RAUMEDIC pracowała w Ottobock jako Head of Global HR, odpowiadając za globalne działania HR oraz projekty związane z kulturą i rozwojem organizacji.
Od 1 stycznia 2026 roku zarząd RAUMEDIC AG będzie składał się z czterech równorzędnych członków: Bianci Holler (CHRO), Thomasie Knechtel (CTO), Klausie Schabert (COO) oraz Dr. Robercie Schillingu (CFO).
Raumedic AG
95233 Helmbrechts
Niemcy








