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L'ergonomia è una responsabilità aziendale
'Ergonomia come responsabilità imprenditoriale' è il tema centrale della partecipazione della Dauphin HumanDesign Group GmbH & Co. KG, Offenhausen, alla
fiera internazionale per la salute e sicurezza sul lavoro, A+A 2011. La fiera si svolge dal 18 al 21 ottobre a Düsseldorf.
Nel padiglione 7a, stand 7aB07, l'azienda presenta soluzioni innovative per sedute da ufficio e ambienti industriali, nonché metodi efficaci per un'integrazione sostenibile del pensiero preventivo in azienda.
La partecipazione della Dauphin HumanDesign Group (DHDG) all'A+A 2011 è tutta incentrata sulla tutela della salute dei dipendenti negli ambienti di lavoro d'ufficio e industriali. In questo contesto, il fornitore completo di mobili da ufficio, leader in ergonomia, evidenzia il ruolo speciale di una gestione sanitaria orientata alla prevenzione nelle aziende. "I mobili da seduta moderni sono espressione di una consapevolezza vissuta in aziende che adeguano le condizioni di lavoro alle esigenze delle persone. Lo conferma uno studio recente dell'associazione di settore bso. Tuttavia, secondo la nostra esperienza, una moderna dotazione di ufficio da sola non basta. Per permettere alle persone di muoversi correttamente sul posto di lavoro, devono poter utilizzare in modo funzionale questi mobili moderni", spiega Malte Lenkeit, consulente di ergonomia presso Dauphin, sottolineando l'importanza del focus sullo stand. "L'ergonomia non è una funzione di una sedia da ufficio, ma una responsabilità imprenditoriale che sempre più aziende assumono", prosegue Lenkeit. Per questo motivo, anche l' ErgoLab, che da anni ha successo in Germania durante le giornate dedicate alla salute aziendale o in eventi per rivenditori specializzati, è attualmente un vero successo all'esportazione. 'Ergonomia made in Germany' non è richiesta solo in paesi come Regno Unito, Francia, Italia e Paesi Bassi, ma anche nei paesi scandinavi, considerati tradizionalmente molto avanzati in ergonomia. Alla A+A 2011, Dauphin presenterà quindi l' ErgoLab con nuovi strumenti e in una versione ulteriormente sviluppata.
Soluzioni innovative di sedute per un movimento corporeo corretto sul posto di lavoro
Al centro della presentazione dei prodotti presso lo stand si trovano soluzioni innovative di sedute per un movimento corporeo corretto negli ambienti industriali e d'ufficio. Con la serie di sedie da lavoro 'Tec profile', Dauphin mostra le sue soluzioni flessibili per ambienti di lavoro in ricerca e industria. La prima famiglia di sedie industriali con tecnologia automatica risponde alle alte esigenze di questi settori, sia dal punto di vista funzionale ed ergonomico, sia dal punto di vista estetico. Le applicazioni delle sedute spaziano dai postazioni di cambio, produzione e montaggio, a quelle in ambito assistenziale e cosmetico, fino a laboratori e sale pulite.
La sedia da ufficio innovativa "InTouch" fa tendenza: il nuovo concetto di sedia girevole mira a un adattamento perfetto della sedia a ogni profilo corporeo. Sedile e schienale sono guidati e controllati dalla meccanica brevettata Dauphin Syncro-Dynamic, in modo che mantengano il contatto con il corpo dell'utente in ogni posizione di movimento. Il corpo viene supportato in modo ergonomico ottimale. Questo sistema, che agisce con una forza di molla costante, permette alla parte posteriore del sedile di inclinarsi verso l'alto o verso il basso in modo ottimale, in relazione al movimento naturale dell'anca dell'utente.
Che il movimento corporeo corretto non sia una questione di budget, lo dimostra la DHDG con la famiglia di sedie dal prezzo attrattivo "my-self". Facile da usare, personalizzabile, sostenibile — "my-self" è il partner affidabile e versatile per ogni situazione di seduta in ufficio. Un movimento dinamico e sincronizzato con adattamento automatico del peso corporeo, tre concetti di design per diversi ambiti di utilizzo, produzione ecologica con materiali riciclabili al 99% e provenienti da filiere pure caratterizzano questa sedia da ufficio.
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